Uno de los factores que tenemos en cuenta a la hora de contratar nuevo personal es el coste # global # .
Tanto la nómina acordada como el gasto en seguridad social.
Aproximadamente un 40 % de la nómina neta se incrementa en costes de seguridad social. Así, una nómina neta de 1.000 euros asciende a un coste de más de 1.400 euros.
Para aliviar la elevada presión en costes , actiformación le propone la contratación en formación.
Un contrato que lleva cero euros de coste en seguridad social.
Y ahorra más de 4000 euros al año por trabajador nuevo contratado.
Más información en Www.actiformacion.com
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